上述基本服务型加:
9、从法律角度对企业进行管理架构设计;
10、帮助企业构建生产及经营管理风险防范体系;
11、参与企业的公司治理及起草公司章程、股东会协议、董事会规则等文件;
12、对企业常用合同文本进行设计并为企业进行日常合同的审核、把关;
13、规范企业劳动合同、劳动关系、起草员工就业规则、岗位职责等文件;
14、制定企业债权回收方案,并组织实施;
15、参与企业尚未形成诉讼的民事、经济、行政争议的处理;
16、为企业进行合作伙伴、客户的信用调查;
17、对企业管理人员进行相关法律知识的培训;
18、调处公司内部法律纠纷。 |